Готовясь к апрельской выставке от Smart Conference, мы надеялись на лучшее, не забывая готовиться к худшему: все-таки HR- и T&D рынок все еще переживал рецессию, а в настроениях коллег и партнеров осторожность преобладала над энтузиазмом. Поэтому присутствие на выставке «Развитие и обучение-2010» более 20-ти экспонентов, которые презентовали свои услуги более 1000 участникам, - стало скорее приятной неожиданностью. «Расцвет рынка не за горами» - подумали мы 8 апреля в помещении Торгово-Промышленной палаты и начали работать.Все без исключения посетители выставки и 
стенда издательства HRD на один день получили исключительную возможность приобрести свежие и архивные номера «Управление персоналом Украина» и «Праця і закон». Для некоторых встреча на выставке стала и первым знакомством с нашими изданиями: ведь журналы издательства распространяются только по подписке и ложатся на столы собственников и директоров компаний, а также HR-менеджеров. Благодаря обаянию директора издательства Виктории Гараниной, профессионализму главного редактора Екатерины Вербицкой и радушию 
менеджера Виктории Чижовой ни один посетитель стенда HRD не ушел без информационных продуктов компании.
Мотивирующую атмосферу создавал медиа-ролик «МЫ» (http://hrprofi.blogspot.com/2010/04/blog-post_2817.html) - своеобразный дайджест мыслей, мнений и резюме постоянных авторов журнала «Управление персоналом Украина», «приправленный» цитатами представителей редакции. Лишний раз отметим, что большинство экспонентов выставки узнали себя или своих коллег, просматривая ролик у стенда.
стенда издательства HRD на один день получили исключительную возможность приобрести свежие и архивные номера «Управление персоналом Украина» и «Праця і закон». Для некоторых встреча на выставке стала и первым знакомством с нашими изданиями: ведь журналы издательства распространяются только по подписке и ложатся на столы собственников и директоров компаний, а также HR-менеджеров. Благодаря обаянию директора издательства Виктории Гараниной, профессионализму главного редактора Екатерины Вербицкой и радушию 
менеджера Виктории Чижовой ни один посетитель стенда HRD не ушел без информационных продуктов компании.Мотивирующую атмосферу создавал медиа-ролик «МЫ» (http://hrprofi.blogspot.com/2010/04/blog-post_2817.html) - своеобразный дайджест мыслей, мнений и резюме постоянных авторов журнала «Управление персоналом Украина», «приправленный» цитатами представителей редакции. Лишний раз отметим, что большинство экспонентов выставки узнали себя или своих коллег, просматривая ролик у стенда.
Для «мозга» редакции HRD (Кати Вербицкой, Светы Фалевой и Тани Вареник) выставка «Развитие и обучение» стало дополнительным местом встречи с авторами и партнерами издательства. Поистине, это был лучший момент для того, чтобы узнать: как обстоят дела у друзей компании, какие новые проекты скоро увидит рынок управления персоналом, какие тренды в основе сегодняшнего дня.
Во время выставки также прошло своеобразное «раздвоение личности» Светланы Фалевой: находясь у стенда в 
качестве ответственного редактора издательства НRD, в 16.00 Светлана внезапно переместилась во второй конференц-зал и выступила там как руководитель проекта «Управление информацией» (http://hrprofi.blogspot.com/2010/04/hrm.html). Примечательно, что презентация проекта, адаптированная под запросы HR-менеджеров специально для выставки, вызвала интерес прежде всего у бизнес-тренеров, коучей и PR-менеджеров тренинговых компаний, - то есть непосредственно целевой аудитории проекта. Это еще раз подтвердило: проект создан вовремя, и автор двигается в верном направлении
качестве ответственного редактора издательства НRD, в 16.00 Светлана внезапно переместилась во второй конференц-зал и выступила там как руководитель проекта «Управление информацией» (http://hrprofi.blogspot.com/2010/04/hrm.html). Примечательно, что презентация проекта, адаптированная под запросы HR-менеджеров специально для выставки, вызвала интерес прежде всего у бизнес-тренеров, коучей и PR-менеджеров тренинговых компаний, - то есть непосредственно целевой аудитории проекта. Это еще раз подтвердило: проект создан вовремя, и автор двигается в верном направлении
Гармоничным завершением насыщенного выставочного дня стало выступление Френка Пьюселика «Встреча руководителей по-новому» об эффективном проведении совещаний топ-менеджмента. Яркие метафоры и живая связь с аудиторией – коронные «фишки» Френка Пьюселика – «зажгли» аудиторию. Коллективу издательства HRD, который посещает тренинги и мастер-классы гуру консалтинга мирового уровня, очередная встреча с Френком помогла отдохнуть душой и поддержать позитив в конце дня.В качестве итога выставки «Развитие и обучение-2010» приведем реплику директора по развитию компании Smart Conference Андрея Николова: «Рынок труда очищается, и появляется новая волна молодых специалистов в сфере HR». Издательство HRD встречает эти перемены как всегда - с радостью и готовностью предложить актуальные решения в сфере HRM.
Комментариев нет:
Отправить комментарий